一例一休卡關 勞工教師節確定放假

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昨天看到新聞說立法院原訂8月底召開之臨時會已決定不召開，勞基法一例一休草案將延至9月初開議再處理。此舉幾乎肯定9月28日孔子誕辰將放假一天（參考下方新聞）。以下事項提醒各位。

一、固定休六日之企業：如未徵得個別勞工同意與其他工作日對調，9月28日應放假1天。

二、排班制企業：雖然  貴公司可能已經於去年底徵得個別勞工同意將12天國定假日與其他工作日對調，但9月28日是在施行細則失效後恢復的國定假日，必須另行徵得同意始得調移。建議一次徵得勞工同意將教師節（9月28日）、台灣光復節（10月25日）、蔣公誕辰（10月31日）、國父誕辰（11月12日）、行憲紀念日（12月25日）、開國紀念日之次日（1月2日）、革命先烈紀念日（3月29日）等7日作調移。同時附上但書「但法令日後另有規定者，從其規定」，為將來立法通過縮減上述7天國定假日預作約定。

三、105年初將上述7天國定假日移作福利假（浮動假）之企業：此類企業如希望將7天福利假名稱變更恢復為7天國定假日，建議發布公告，並附帶上述但書。須注意的是如果該7天假日不是在國定假日當天放假，須依據第二點徵得個別勞工同意始得為之。

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旺達顧問執行顧問 林俊龍 2016.8.15

三立新聞2016/08/14
民進黨原擬7、8月召開兩次臨時會，處理政院版《勞基法》修正草案，若在教師節前三讀通過，七天國定假日就沒有放不放問題。無奈第一次臨時會闖關失敗，民進黨黨團總召柯建銘昨（13）日又宣告第二次臨時會不開，「一例一休」確定卡關，勞工928教師節確定可以放假，政院則表示尊重…全文詳http://www.setn.com/News.aspx?NewsID=173049